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 法国里昂商学院-神州英才全球创新管理EMBA课程研修班，依托法国里昂商学院百年的经济及管理理论沉淀，凭借神州英才20余年专业历练、万余个咨询培训实操案例经验；以国际前沿的管理思想，升华中国本土商业实践，打造兼具全球广度与中国深度的创新管理课程体系。
致力于通过新视野、新格局、新思维、新技术，引领中国商业实践，不断为中国企业的转型升级和全球化进程贡献力量，建立企业家终生学习、交流的平台。
办学背景 
· 对于企业家来讲 创新是企业发展的第一动力，敢于创新、勇于变革，是这个时代中每一家企业都需掌握的生存发展之道。 · 对管理者而言 需要站在创新高度，更要沉下心来回归管理的本质，持续探究具有前瞻性的管理创新思维，提升管理认知。
课程设置 ✦ 知识结构 ✦ ✦ 授课模块 ✦
中法老师联合授课，共六个主题课程。整个课程体系从理论着手，以案例解析和实战操作教学为主，覆盖企业成长的各个主题和层面，培养一个企业领袖的复合式知识结构和能力。
模块一 宏观视野与商业模式创新 帮助分析企业运营的外部经济环境，介绍创新的商业模式实践案例，了解中国和全球各种宏观经济现象及其内在关系，理解政府宏观经济政策的走向和预测中国及全球宏观经济的未来发展，并据以把握它的未来走势。 模块二 财务资本 将介绍创新的商业模式实践案例，分析中国资本市场的现状和运行机制。对资本运作的流动性、增值性和不确定性特征深度解析，并以成功案例分享的方式，提升学员的实操能力。 模块三 产品与服务创新 面对迅速更替的市场，选取当前中国成长型企业所共同面临共性的创新难题，赋能组织管理，把握变革关键，处理好变革曲线，为学员提供企业管理、产品与服务创新发展的新思路新方法。 模块四 创新领导力 见本求真之心，帮助学员回归自我分析，以内省，从不从角度探索如何培养和发展自身领导艺术，加强自身的领导能力和自我认知觉醒，助力于企业发展。 模块五 数字化转型 聚焦产业未来，纵览基于新一代人工智能如何将“人脑、心智、与机器智能集成”，并因此创造出全新的商业价值数字化前瞻战略。 模块六 组织赋能 结合管理创新与组织效能提升、事业合伙人模式、企业文化，从工作行为中的个体、群体与组织三个层次水平上来分析影响组织发展相关因素，优化组织发展模型，打造赋能型组织，有效地实现组织的目标。 五大特色 ✦
5项优势，因创新而成就 ✦
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